Latihan Soal Kewirausahaan Kelas 12 SMA Tentang Studi Kasus Perusahaan Sukses

Materi :

Studi Kasus Perusahaan Sukses

Deskripsi :

Mempelajari studi kasus perusahaan sukses, serta menganalisis faktor-faktor keberhasilan mereka.

Jenjang Pendidikan : SMA

Mata Pelajaran : Kewirausahaan

Kelas : SMA Kelas 12

Waktu :15 Menit

Jul 08, 2025 | 30 views

Kamu butuh buku ini ?

PR Matematika untuk SMA/MA/SMK/MAK Kelas 11A

Penulis: Aniva Nuraini
Penerbit: Intan Pariwara Edukasi

Dasar - dasar Teknik Geospasial untuk SMK/MAK Kelas X Semester 1

Penulis: Tutus Rektono Wahyuningrum
Penerbit: Penerbitan bersama antara Direktorat Sekolah Menengah Kejuruan dan Pusat Perbukuan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi

Manajemen risiko merupakan bagian penting dari strategi bisnis. Perusahaan yang sukses dalam mengelola risiko cenderung...

A. Mengabaikan risiko dan fokus pada pertumbuhan bisnis.

B. Mengambil risiko besar untuk mendapatkan keuntungan yang lebih tinggi.

C. Mengidentifikasi, mengevaluasi, dan memitigasi risiko yang mungkin terjadi.

D. Mengandalkan keberuntungan untuk menghindari masalah.

Salah satu strategi yang umum digunakan oleh perusahaan untuk meningkatkan loyalitas pelanggan adalah...

A. Memberikan diskon besar-besaran secara berkala.

B. Meningkatkan kualitas produk secara konsisten.

C. Membangun hubungan yang personal dan bermakna dengan pelanggan.

D. Menggunakan media sosial untuk mempromosikan produk secara agresif.

Perusahaan Toyota dikenal dengan strategi...

A. Diversifikasi produk dengan fokus pada pasar yang luas.

B. Fokus pada inovasi teknologi yang revolusioner.

C. Kualitas tinggi dan keandalan dengan harga yang kompetitif.

D. Pemasaran agresif untuk menciptakan brand awareness yang tinggi.

Faktor eksternal seperti perubahan regulasi pemerintah dan persaingan pasar dapat menjadi tantangan bagi perusahaan. Contoh perusahaan yang berhasil beradaptasi adalah...

A. Perusahaan yang selalu berinvestasi pada penelitian dan pengembangan teknologi baru.

B. Perusahaan yang memiliki sumber daya manusia yang sangat besar dan beragam.

C. Perusahaan yang memiliki jaringan distribusi yang luas dan efisien.

D. Perusahaan yang fokus pada peningkatan efisiensi operasional dan pengurangan biaya.

Perusahaan yang sukses dalam membangun merek (brand) cenderung memiliki...

A. Merek yang bersifat generik dan tidak memiliki ciri khas.

B. Merek yang mudah ditiru oleh kompetitor.

C. Merek yang kuat, mudah diingat, dan memiliki citra positif.

D. Merek yang fokus pada produk berkualitas rendah dengan harga murah.

Peran inovasi dalam keberhasilan perusahaan adalah...

A. Hanya untuk perusahaan besar dengan modal besar.

B. Tidak penting karena perusahaan sudah memiliki produk yang sukses.

C. Sangat penting untuk meningkatkan daya saing dan memenuhi kebutuhan pelanggan yang terus berubah.

D. Hanya fokus pada pengembangan produk baru yang canggih.

Salah satu prinsip penting dalam membangun tim yang sukses adalah...

A. Memilih anggota tim yang memiliki keterampilan tertinggi saja.

B. Memastikan semua anggota tim memiliki gaji yang sama.

C. Membangun budaya kerja yang positif, kolaboratif, dan saling mendukung.

D. Mengutamakan kepemimpinan yang otoriter dan fokus pada hasil.

Perusahaan Gojek sukses mencapai pertumbuhan pesat karena salah satu faktor utama yang mendukung keberhasilannya adalah...

A. Fokus pada produk tunggal dengan harga terjangkau.

B. Menawarkan layanan yang beragam dan saling terintegrasi.

C. Mengandalkan strategi pemasaran yang agresif dan mahal.

D. Memiliki tim manajemen yang sangat kecil dan efisien.

Salah satu kunci keberhasilan Apple adalah desain produk yang...

A. Fungsionalitas tinggi yang mengutamakan performa teknis.

B. Gaya yang unik dan estetis, serta kemudahan penggunaan.

C. Harga yang sangat rendah untuk menarik pelanggan massal.

D. Fitur-fitur canggih yang hanya ditujukan untuk kalangan elite.

Berikut ini yang bukan merupakan contoh indikator keberhasilan perusahaan adalah...

A. Pertumbuhan pendapatan dan laba.

B. Tingkat kepuasan pelanggan.

C. Jumlah karyawan.

D. Pangsa pasar dan loyalitas pelanggan.